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集團(tuán)公司黨委召開中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì)專題傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神

發(fā)布時(shí)間:2021-11-22 瀏覽量:

11月16日,集團(tuán)公司黨委召開中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì),專題學(xué)習(xí)傳達(dá)黨的十九屆六中全會(huì)精神。集團(tuán)公司黨委書記、董事長韓珍堂主持會(huì)議并講話。他強(qiáng)調(diào),公司上下要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆六中全會(huì)和省第十二次黨代會(huì)精神,作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,以史為鑒、開創(chuàng)未來,埋頭苦干、勇毅前行,為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢(mèng)貢獻(xiàn)太重力量。

韓珍堂指出,黨的十九屆六中全會(huì)是在我們黨成立一百周年的重要?dú)v史時(shí)刻,在黨和人民勝利實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)、全面建成小康社會(huì),正在向著全面建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)邁進(jìn)的重大歷史關(guān)頭召開的重要會(huì)議。全會(huì)指出,黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)基于“三個(gè)需要”,明確了“兩個(gè)確立”,黨發(fā)展的四個(gè)歷史時(shí)期實(shí)現(xiàn)了馬克思主義中國化的三次飛躍,總結(jié)了黨的十八大以來取得的十三個(gè)方面的歷史成就,提出了中國共產(chǎn)黨百年奮斗的“五大歷史意義”,從“十個(gè)堅(jiān)持”總結(jié)了黨領(lǐng)導(dǎo)人民進(jìn)行偉大奮斗,積累的寶貴的歷史經(jīng)驗(yàn),要求全黨牢記“一個(gè)根本”,提出“四個(gè)必須”的要求,并向全黨全軍全國各族人民發(fā)出號(hào)召。

韓珍堂指出,公司全體干部職工要深刻認(rèn)識(shí)全會(huì)的重大政治意義、理論意義、實(shí)踐意義、歷史意義,不折不扣抓好全會(huì)精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),力求學(xué)深悟透,把學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)精神與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示精神結(jié)合起來,與開展黨史學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來,與貫徹落實(shí)省第十二次黨代會(huì)決策部署結(jié)合起來,與公司“求生脫困新生”的具體實(shí)踐結(jié)合起來,以靈活多樣的形式推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)和省黨代會(huì)精神往深里走、往心里走、往實(shí)里走。領(lǐng)導(dǎo)干部要先學(xué)一步、學(xué)深一步,發(fā)揮好示范帶動(dòng)作用。要抓好宣傳引導(dǎo),營造濃厚氛圍,充分利用企業(yè)內(nèi)部宣傳陣地,牢牢把握正確導(dǎo)向,打好提前量,全面、準(zhǔn)確、深入地宣傳全會(huì)精神。要全面貫徹落實(shí),推動(dòng)落地見效,繼續(xù)在實(shí)現(xiàn)“三個(gè)突破”方面持續(xù)發(fā)力,全力以赴完成年度預(yù)算目標(biāo)。

會(huì)上,韓珍堂結(jié)合省第十二次黨代會(huì)精神和拜訪用戶情況,圍繞“迎難而上,強(qiáng)化執(zhí)行”兩個(gè)方面提出要求。

一是要迎難而上破難題。與行業(yè)先進(jìn)相比,與高質(zhì)量高速度發(fā)展的內(nèi)在要求相比,公司仍存在較大差距。全體干部職工要強(qiáng)化思想認(rèn)同,從百年黨史中汲取前進(jìn)的力量,持續(xù)艱苦奮斗,克服畏難情緒,用心用腦用情做事,積極主動(dòng)迎難而上破解難題;要堅(jiān)定發(fā)展信心,凝聚發(fā)展動(dòng)力,心存光明、堅(jiān)定信心,朝著公司宏偉的愿景和戰(zhàn)略目標(biāo)砥礪前行;要克服本領(lǐng)恐慌,提升工作能力,堅(jiān)持“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”,加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè),牢固樹立“為用戶創(chuàng)造價(jià)值就是為自己創(chuàng)造價(jià)值”的理念,積極對(duì)標(biāo)優(yōu)秀企業(yè),敢于自我革命、自我超越,以百折不撓的信念,在太重“求生脫困新生”的道路上披荊斬棘、破浪前行。

二是要強(qiáng)化執(zhí)行見實(shí)效。執(zhí)行力是解決存量問題、抓好經(jīng)營的重要抓手,要增強(qiáng)憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、使命意識(shí),進(jìn)一步明確職責(zé)、加強(qiáng)考核;領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范、以身作則;要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,優(yōu)化制度流程,切實(shí)落實(shí)“首問負(fù)責(zé)制”,提高工作效率;要開拓創(chuàng)新,做好自我修煉、改善思維模式、建立共同愿望、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、進(jìn)行系統(tǒng)思考“五項(xiàng)修煉”,落實(shí)好集團(tuán)公司各項(xiàng)任務(wù)部署,全方位推動(dòng)公司高質(zhì)量高速度發(fā)展。

韓珍堂指出,公司正處在脫困新生的關(guān)鍵時(shí)期,要明確公司面臨的主要矛盾和問題,清醒認(rèn)識(shí)設(shè)定的目標(biāo)和任務(wù),抓住問題的關(guān)鍵久久為功,在各方面實(shí)現(xiàn)新突破。公司將始終貫徹“以人民為中心”的發(fā)展思想,踐行“以人為本”的核心價(jià)值觀,在去年解決欠薪欠保問題、提高體檢標(biāo)準(zhǔn)、提升餐飲質(zhì)量的基礎(chǔ)上,今年又全部落實(shí)了提高職工公積金單位繳存比例、為退休職工上門體檢等12項(xiàng)民生實(shí)事,讓職工擁有更多獲得感、幸福感、安全感。

韓珍堂指出,太重全體干部職工要更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,全面貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,大力弘揚(yáng)偉大建黨精神,勿忘昨天的苦難輝煌,無愧今天的使命擔(dān)當(dāng),不負(fù)明天的偉大夢(mèng)想,自覺肩負(fù)起“共和國長子”的使命,向建設(shè)具有國際一流競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代智能裝備制造企業(yè)奮勇前進(jìn)!